校领导与离退休干部座谈本科教学与人才引进工作

4月28日上午，校领导与离退休干部专题座谈会在逸夫楼举行。校党委副书记杨昌利、副校长郭为禄、副校长梅兵与老校长袁运开、张瑞琨等21位离退休干部就本科教学和人才引进两项议题座谈交流。人事处处长施国跃、教务处副处长王玉琼以及老干部工作办公室主任朱月琴等同志出席会议，杨昌利主持座谈会。

校领导与离退休干部座谈本科教学与人才引进工作

提升本科教学水平和质量，建设一支高素质教师队伍是高校的一项基础和根本任务，也是当前学校深化教育教学改革的一项重点工作。离退休干部在学校发展中具有不可替代的政治优势和经验优势，对学校充满深厚感情，他们人虽离岗离职，但仍心系学校发展，心系学生培养和师资队伍建设，在会前对座谈会的两项议题进行了认真准备。会上，袁运开、张瑞琨、吴铎、王铁仙、陶增乐、江铭等老领导分别从纵向历史和横向比较的角度，发表自己对提高本科教学水平与人才引进工作的看法和见解。大家认为本科生教育水平决定了一个学校的实力和地位，从培养优秀人才的教学理念出发，处理好教学科研的关系，推动和落实教授为本科生上课制度。为此学校要建立相应的评价和激励表彰制度。在人才引进方面，大家认为要处理好内援和外援，学校和院系等关系，提高人才引进的质量和效率，拓宽人才引进渠道，优化人才引进程序，发挥院系和基地在人才引进和队伍建设中的主体作用。会上，校领导们认真聆听老同志的发言，并不时记下老领导的有关意见和建议，表示将把大家的真知灼见融入到学校的决策中去，深化教育改革，提高办学质量水平，加快世界高水平知名高校的建设步伐。

离退休干部为学校建言献策

座谈会气氛十分热烈，大家摆问题、提建议、畅所欲言，老同志们认为这也是我校开展党的群众路线实践教育活动以来求真务实工作作风的一种体现。